韩国一半年轻人首份工作做不满1年

据韩媒世宗7月18日电 据刊登在韩国劳动经济学会劳动经济论文集的一份报告，50.2%的年轻人首份工作在职时间不到1年，在职时间超过4年的占比仅为12.2%。

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按学历来看，本科以上学历者被录取后不到1年就离职的比例最高，为55.4%。其后依次为高中以下（49.2%）和专科（41.2%）学历者。

韩国雇佣信息院基于该院2007-2018年的调查资料对年轻人首份工作的在职时间是否与性别、年龄和学历有关进行分析。结果显示，男性找到首份工作的年纪越大，离职的概率越高。而女性首份工作的在职时间与离职关系不大，但本科以上学历女性跳槽的概率较大。

信息院方面指出，女性很难找到与自己学历相匹配的第一份工作。不论性别，所有职场人士在专业和工作不匹配时跳槽的概率较大。大部分的年轻人对自己的职场不满意，为寻找工资高、退休年龄能得到法律保障、适合自己的工作而跳槽。这可能是探索自己的一个过程，但频繁跳槽不利于提高业务熟练度。

特别是，女性、临时工和低学历者因工资低频繁跳槽的可能性较高，政府需要就此提供解决方案，缓解就业人员的专业和工作不匹配的问题。

文章来源:  芝麻旅行 http://hanguo.zmlx.com/